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集团四届二次职代表会暨

来源: 时间:2013/6/13 14:00:55
 

4月5日下午,在庄严的国歌声中,长江润发集团四届二次职工代表大会、长江村联合工会一届一次代表大会在科技A楼隆重召开。由各村民小组、各企业职工民主推选产生的200余名村民、职工代表及列席代表、特邀代表出席了本次大会。会议由村党委副书记、村委主任、集团副总裁黄忠和主持召开。

村党委副书记、集团总裁郁霞秋致开幕词,她代表金港镇长江村民委员会、长江润发集团向莅临大会的各位领导和代表们表示热烈的欢迎,郁总裁说,出席今天会议的代表是由全体村民和职工民主推选产生的,具有广泛的代表性,希望大家能够积极履行代表职责,维护职工利益,为企业的健康发展献计献策,带领全体员工继续发扬苦干、实干加巧干、拼命干的工作作风,认真贯彻落实十八大精神,切实围绕集团“十二五”规划的部署,努力克服国内外经济形势疲软的不利局势,放大自身优势,做强特色亮点工作,为全面实现2013年经济目标责任而努力奋斗。

集团工会主席邱惠兴向大会作工作报告,报告全面回顾了两年来工会面对面、心贴心、实打实服务职工所做的主要工作:一是倾心尽力服务发展,切实发挥好“主力军”作用;二是推进职工民主管理,切实发挥好“娘家人”作用;三是开展丰富多彩文化活动,精心打造职工“精神家园”。同时就今后的工作安排制订了规划即:发挥典型示范引领作用,激发活力源头;构建工会和谐桥梁纽带,打造温馨工程;争先创优培育特色文化,提升窗口形象。通过工会的努力,切实维护员工合法权益、构建企业和谐化发展新局面。

在分组讨论环节,各代表小组气氛热烈,大家各抒己见,基于自身岗位和工作内容为集团的发展提出自己的看法和建议,整个讨论的过程充满了民主的气氛和奋发向上的精神面貌。讨论结束后,各代表小组的组长负责梳理讨论情况和意见,并向大会汇报。大会团认真的听取了各小组的意见,并为相关问题的解决提出了具体的解决方案。随后,与会代表以举手表决的方式通过了大会工作报告、《员工手册》修改草案以及《集体合同》。

村党委书记、集团董事局主席郁全和作了重要讲话。郁主席说,刚才工会邱主席做了工作报告,大家进行了分组讨论,这是民主集中制的体现。大家在会上可以发言讲话,会后可以贯彻执行,有意见向工会反映。刚才大家讨论提出的意见和建议,我们会给大家满意的答复。随后,郁主席就今年以来集团经济发展的相关情况向大会作了通报,他说今年好的经济发展形势主要原因有三点:一是开门红工作做得好,做的心中有数,年后员工到岗率达到98%,是近三年最好的。这说明大家具有向心力,愿意到企业中来;二是各单位通过各种形式的表彰大会,强化了内部管理,提升了内部凝聚力;三是年初每个企业都开展了“一年早知道”,把一年的任务分担到了每个月每季度,达到要求了就总结经验,不足的地方及时找原因。郁主席说,今年的一季度基本上做到了先进更先进,后进变先进,二季度要继续保持必须做到“办法多一点、干劲足一点、步子大一点、胆子大一点。”牢牢抓住“营销是第一车间”这个理念,必须加快开发新客户、新产品。培养优质供应商,彰显企业的人情味,逐步提高企业在社会中的威信。企业必须把如何推出新产品作为重要课题,各单位都要做到“先进更先进,后进赶先进”,努力把二季度搞上去。对于村务工作,郁主席说,长江村联合工会关系到村民权利,我们在做到经济发展好的同时还要实现家庭和睦好,村风民风好,做到全国文明村名不虚传,争做五代领导集体下的先进!最后郁主席希望本次大会召开成功,同时希望大家能够把会议精神带到每个角落,做到人人明白,人人做,希望各单位在上半年经济总结大会上带来好的成绩!

会议全文宣读了长江润发集团《员工手册》(修改版草案)和《集体合同》;村党委副书记、润机股份总经理邱其琴致大会闭幕词,大会在村歌声中胜利闭幕。